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Votre agence de sondage «Echos d’Opinion» s’est penché sur des personnalités qui se sont distinguées l’année passée. Pour cette session, les enquêtes se sont concentrées sur des personnalités qui ont donné le meilleur d’elles-mêmes pour redonner le sourire à leurs compatriotes.

Il a donc tablé sur des mandataires nommés par Félix Tshisekedi et qui ont apporté des améliorations dans la gestion de leurs entreprises. Sur base d’un critère objectivement établi, l’Agence a dressé une liste de plusieurs ménagers. L’«Echos d’Opinion» a travaillé sur un échantillon de 1000 sujets de tous les niveaux intellectuels et toutes les classes sociales. Nous avons interrogé toutes les tranches d’âge et toutes les catégories socio-économiques. Cette enquête est aussi bien qualitative et quantitative. Elle se base sur les faits aussi bien palpables que notables directement liés à leur vécu quotidien.
De l’enquête
Daudet Sinsu Laya
Jamais la Société Commerciale des Transports et Ports n’a transpiré du bien-être. Jour après jour, l’image ternie de cette Entreprise est redorée par Laya Sinsu. Un Directeur Général qui sait ce qu’il fait. C’est-à-dire, qui a réussi à taire des murmures à travers des décisions salutaires prises dans le sens et dans l’intérêt de tous les matelots, des cheminots et des transporteurs, de l’intersyndical ainsi que de tous ceux qui, de loin ou de près, dépendent de cette Entreprise. La fluidité du transport sous sa gestion contribue à l’amélioration des conditions de vie de la population.
Cette société publique, grâce à son leadership, a sur redonner le sourire à son personnel. Il a remis la pendule à l’heure dans plusieurs compartiments de son entreprise, notamment la remise en marche des machines longtemps abandonnées, la circulation du train express, le bateau qui flotte à nouveau, le paiement régulier de salaire une gestion orthodoxe de l’appareil de l’Etat…Le budget de l’Etat a trouvé son compte et tout semble baigner dans l’huile. Plus personne ne parle de la grève. Cette fin d’année a été marquée d’un cachet spécial. Les agents longtemps chosifiés ont touché le 13ième mois en dehors de multiples cadeaux en nature.

Lucien Bonyeme Ekofo
Il est venu mettre fin au capharnaüm dans lequel vivaient les salariés de la Société Nationale d‘Assurances. Depuis cette nomination que d’aucuns qualifient de salutaire, l’entreprise vit dans une paix sociale jamais vécue. Le Dg dote la Sonas d’un charroi automobile et, pour des clients, le respect de « jeudi sinistre » qui indemnise tous les accidentés, les victimes des catastrophes naturelles… les Le Directeur Général de la Sonas, fils maison, aura mis tout le monde d’accord en termes de la gestion orthodoxe de l’Entreprise. Saignée à blanc, la Sonas, malgré la concurrence due à la libéralisation de l’espace des assurances, Bonyeme Ekofo a marqué des points. Il a procédé au paiement régulier de salaire est respecté sur toute l’étendue nationale à travers les entités Sonas et au siège successivement 9 mois se sont écoulé chaque 23 ou 25 du mois les agents de cette Entreprise reçoivent leur salaire à la banque. Pour une première après 18 ans à la Sonas cadre et agent viennent de toucher leur gratification dont le travailleur aiment appeler 13ème mois.

Il avait de quoi faire de jaloux. Voilà pourquoi, des personnes interrogées donnent raison au chef de l’Etat. Les Président de la République déclare « le Peuple d’abord », mais lui réplique « les agents de la Sonas d’abord, le reste après » !
Le paiement de sinistre le seuil a été revu à la hausse dont le minimum d’indemnisation s’élève à 500usd en CDf. Sans oublier qu’avec la concurrence accrue dont le secteur a été libéralisé des efforts innombrables ont été fournis pour améliorer le produit d’assurance. Aussi, retenons que la prime d’assurance a été revue à la baisse pour un véhicule qui vous coutez 217usd actuellement elle vaut 199 usd. Sans oublier la remise à niveau du personnel Sonas sur plusieurs aspects de formation dont le thème tourne essentiellement les techniques de vente. Pour ainsi rajeunir certains postes de condamner plusieurs cadres et agents ont été retraités afin de se laisser la place à la génération montante
Avec toutes ces performances, l’opinion lui attribue 71% ex aequo avec son collègue de la SCTP.

Conclusion
Ces mandataires ont géré des entreprises, au bord de la faillite avec des manifestations de toutes sortes. Actuellement, on vit aujourd’hui, partout, dans un climat de sérénité. Noir sur blanc, Bonyeme Ekofo et Laya Sinsu restent, à travers l’exploitation du capital humain, matériel et financier, les mandataires le plus performants parmi ceux qui sont issus de la signature de Félix Tshisekedi.
Avec un esprit managérial hors du commun, Ces personnes couronnées comprennent, intériorisent et traduisent en acte le souci du président de la République, celui d’offrir le bien-être de à tout son peuple. Elles méritent un bouquet des fleurs. Cependant, il n’est pas dit que tous les autres ont démérité. Mais votre maison « Echos d’Opinion’ n’a ciblé que ceux qui sortent du lot, d’après les enquêtes effectués depuis le mois de janvier 2018 jusqu’en décembre. Il se pourrait que ceux qui ne sont pas cités puissent les émuler par un travail bien fait.
« Echos d’Opinion »

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